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Un temps pour vous 

Pour aller plus loin dans notre offre de formation, nous avons souhaité mettre toutes nos compétences au service de votre évolution professionnelle !

UN CENTRE DEDIE A VOTRE ACCOMPAGNEMENT

Notre objectif : vous permettre d’effectuer le point sur vos compétences, aptitudes et motivations afin de définir un projet professionnel, un programme de formation ou une mise en place de validation des acquis et de l’expérience pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle

Articles R. 6322-32 à 60 du code du Travail

FAIRE LE POINT SUR VOTRE VIE PROFESSIONNELLE

ANALYSER VOS COMPETENCES, VOS APTITUDES ET VOS MOTIVATIONS

ORGANISER VOS PRIORITES PROFESSIONNELLES

ELABORER OU VERIFIER UN PROJET PROFESSIONNEL COHERENT

Méthodologie du Bilan de Compétences

Outil d’aide à la décision, le bilan se déroule sur une durée de 3 mois environ, à raison d’un rendez-vous par semaine. 

Profil des stagiaires 

Pour tous, que vous soyez salariés, demandeurs d’emploi, indépendants, vous pouvez bénéficier d’un financement pour réaliser votre bilan de compétences (CPF, OPCO, Pôle Emploi, Entreprise).

Qualification de l’intervenant

Bilan de compétence réalisé par une coach professionnel certifiée et praticien en bilan de compétences. 

Prérequis:

Aucun

Engagement déontologique :

Respect du consentement, confidentialité, neutralité

NOS MOYENS PEDAGOGIQUES

TECHNIQUES

Pratique des entretiens individuels  interactifs, de l’écoute active, technique de l’entretien d’explicitation  et coaching projectif. 

Mise en place de recherches documentaires, sur site, en ligne ou sur le terrain.

Du travail personnel guidée (ressources et supports disponibles via un espace digital sécurisé).

Apports méthodologiques (recherche d’information, enquêtes et démarches).

Dossier de travail individuel, entretiens individualisés, enquête métier,  inventaire de personnalité. 

Réalisation de la synthèse par le consultant.

Prise de connaissances

Entretien préalable

Constitution du dossier

Phase d’entretien préliminaire

Phase d'investigation

Phase de conclusion

Suivi post prestation

Si vous souhaitez remonter un aléa, une difficulté et/ ou une réclamation survenue pendant une session de formation,

merci de compléter le document ci-dessous et de l'envoyer par e-mail à anne@imagine-une-histoire.com 

POUR EN SAVOIR PLUS...

Nombre de bénéficiaires ayant débuté un parcours

Données en cours 

Nombre de bénéficiaires ayant terminé un parcours

Données en cours 

Taux de réalisation des entretiens de suivi à 6 mois

Données en cours 

Nature et nombre d’enquêtes terrain par bénéficiaire

Données en cours 

Note globale de satisfaction des bénéficiaires

Données en cours 

Si vous souhaitez remonter un aléa, une difficulté et/ou une réclamation survenu au cours d'un bilan de compétences, merci de compléter le document ci-dessous et de l'envoyer par e-mail à anne@imagine-une-histoire.com

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