Faustine
Titulaire d’un Master Recherche en Histoire et d’un MBA en Ressources Humaines
Son parcours
Directrice des Ressources Humaines d’un groupe industriel agroalimentaire en forte croissance, Faustine a abordé l’ensemble des thématiques liées aux ressources humaines, tant stratégiques qu’opérationnelles. En plus de l’accompagnement des managers dans leurs enjeux RH et managériaux, Faustine a accompagné la croissance du groupe et sa structuration (passage de 150 à 500 salariés en 5 ans), sur 4 conventions collectives différentes. Depuis 2021, Faustine a également animé la RSE, la communication de crise et les questions de sécurité des collaborateurs. Cette expérience lui a permis d’acquérir une expertise RH complète.
Ses convictions
Faustine est convaincue que les individus sont une ressource précieuse au sein d’une organisation, et qu’ils sont les contributeurs directs de la performance et de la réussite du projet collectif. Consciente que la diversité des profils, des expériences et des compétences est un atout, Faustine attache une grande importance à une communication ouverte et transparente, gage de confiance sur le long terme. Enfin, Faustine est persuadée qu’intégrer la RSE dans la stratégie d’une organisation est primordiale, non comme une simple action philanthropique, mais comme vecteur d’un impact plus positif sur la société.
Son expertise
Son expertise sur les ressources humaines, le management et la RSE.
" La confiance se gagne en gouttes, et se perd en litres "